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2025年1月13日-17日，集团总经理廖长琨、副总经理陆克宇、董事会秘书覃越崎别离率队到营林部、纪检监察党群部、安全出产与防火部、惠鼎公司、桦鼎公司、延安分公司、铜川分公司颁发人事任免决定。

集团辅导在颁发人事任免时指出，这次调整是集团董事会综合研判当前现实，经过两全思考、反复酝酿作出的决定，整个员工要正确理解和当真贯彻集团的这项决定，把思想和行动统一到这个决策部署上。

集团辅导安身当前现实工作，对整幼我员提出五点要求：一要加强政治进建，推动进建成就转化，始终维持对党的忠诚，坚韧不拔贯彻党的政治方针，在思想上、行动上同党中央维持高度一致，将政治理论进建与现实工作缜密结合，以正确方向引领业务工作发展。二要群策群力，联结合作，提高集体凝聚力、战斗力，同心同德、相互支持，形成壮大工作合力，以提高经营效益为指标，共同推动集团稳步向前发展。三要履职尽责，敢于担任，全力支持共同新辅导班子，保险营林一线各项工作的顺利发展，出格要做好营林哺养、安全出产、村民关系、员工关切、意识状态等方面工作。四要自我敦促，牢守底线，时刻维持复苏的思想，做到自我敦促、自我约束，坚定不触碰廉政底线，守护集团风清气正的政治环境。五要加强安全意识，筑牢节日防线，春节邻近，务必高度器沉安全问题，绝不允许出现酒驾、醉驾等类似风险安全的行为，确保节日期间的安全不变。